告诉他们三班倒生产，如果有加班，该给的加班费咱们也不会含糊。”
“五家工厂都通知了，只是新工厂的产能比不上老厂子，工人不够熟练。章总经理给他们下过命令，要他们严控质量，别跟之前天府和北河的厂子那样，废品率太高。”
“还有就是新设备许多人根本不会用，设备更好，但是生产效率却降低了。章总经理为这事儿头痛呢，你要不打个电话？”
章杨看了眼孙腾飞：“不必了。新的设备，必须要采购。熟练的使用新设备之后，生产效率会更高，这点是必然的。”
“现在有那么一些影响也无所谓，免得将来头痛。你上次写的关于新工厂管理的规章制度我看了，写的很不错，看得出你理论很扎实，但你大学好像并不是学管理的吧？”
章杨从第一次招聘的时候，就知道孙腾飞是个人才，这么长时间接触下来，孙腾飞给他的惊喜也越来越多。
他甚至都在考虑，找个机会让孙腾飞到厂子去工作一段时间，实实在在的锻炼一下管理能力。
“我学的是市场营销，这可是一个新专业，之前好多人都没听过，以为学成了也就是个销售员，是我爸给我选的。”
市场营销，在现在绝对算是一个不太受重视的专业，就像学电气自动化被认为是开机器的工人，学传媒就是卖报纸的一样。
可是在几年之后，就业不再包分配，而华夏的公司又遍地开花，市场营销一下子就变成了热门专业。
“令尊眼光很长远啊，不知道令尊是做什么的？”
“大学教书的。教出了许多人才，却养出了我这么一个不靠谱的儿子。”孙腾飞自嘲的笑了笑。
“别人觉得你不靠谱，那是不知道你的能力，或者是没用对正地方。你在智多星公司，肯定有大展拳脚的机会。”
章杨没有多说，他还要再观察一段时间，才能考虑是否重点培养。
“对了，让各代理商做一份他们代理区的游戏机销售统计上来。派咱们的人也去各地做一下调查采样，看看我们的市场份额怎么样。”
如今智多星的游戏机销量不降反升，但他不知道其他游戏机产品销量怎么样，是行业整体爆发性增长了，还是只有智多星一枝独秀。
一周后，统计表到了章杨的手里。
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